白城市市场监督管理局派出机构_食品监管职位2_2022吉林省考职位表

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　　2022吉林公务员招录5367人公告发布，报名时间2022年2月9日8：30至2月13日14：30。笔试包括公共科目和专业科目，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》，公安机关执法勤务警员职务序列职位专业考试科目为《公安专业科目》;公共科目笔试时间为3月26日，《公安专业科目》笔试时间为3月27日。详细招聘职位如下：
 

　　白城市市场监督管理局派出机构_食品监管职位2_2022吉林省考职位表详情：

　　部门代码:602141

　　部门名称:白城市市场监督管理局派出机构

　　职位代码:004

　　职位名称:食品监管职位2

　　科目类别:A

　　招考人数:1

　　招考对象:不限

　　学历要求:大学本科以上学历

　　学位要求:与报名学历相对应的学位

　　是否允许以学位证所列专业报考:允许

　　专业要求:不限

　　性别要求:不限

　　政治面貌要求:不限

　　基层工作经历要求:白城市市场监督管理局派出机构

　　其它资格条件要求:

　　最低服务年限要求:无

　　体能测评或专业考试要求:无

　　体检标准:特殊标准

　　备注:

　　部门性质:行政机关

　　网报时考生咨询电话（区号-xxxxxxxx）:0436-6980986

　　表来源:白城

　　招考年份:2022

　　市区:白城市

　　区县:白城

　　公安:非公安岗

　　公安职位大类:非公安岗

　　公安区县:非公安岗

　　公安市区:非公安岗

　　招考对象:不限

　　2022吉林公务员职位分析：

　　2022吉林公务员常见报名问题：

　　3.服务基层项目人员服务期满后，已经享受过相关优惠政策的，是否可以报考定向职位?

　　不可以报考。例如：报考事业单位定向招聘服务基层项目人员职位，并已被聘用的人员不可以报考。

　　备考试题：

　　[单选]

在其他环境条件基本相似的情况下，行政管理幅度与管理层次的关系为：

A . 一致
B . 正比
C . 反比
D . 没有关系

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　　参考答案：C

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　　[华图教育参考解析]：

本题为管理常识。
管理幅度是指一名主管人所能够直接领导、指挥和监督的下级人员或下级部门的数量及范围，管理层次是指组织的纵向等级结构和层级数目。在组织条件不变的情况下，管理幅度与管理层次通常成反比例关系，即管理幅度宽，则管理层次少，管理幅度窄，则管理层次多。

故本题选C。
【2009-北京应届-067】

　　推荐信息：2022吉林公务员考试招考公告汇总

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