大安市卫生健康局_电子信息管理职位_2022吉林省考职位表

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　　2022吉林公务员招录5367人公告发布，报名时间2022年2月9日8：30至2月13日14：30。笔试包括公共科目和专业科目，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》，公安机关执法勤务警员职务序列职位专业考试科目为《公安专业科目》;公共科目笔试时间为3月26日，《公安专业科目》笔试时间为3月27日。详细招聘职位如下：
 

　　大安市卫生健康局_电子信息管理职位_2022吉林省考职位表详情：

　　部门代码:602109

　　部门名称:大安市卫生健康局

　　职位代码:002

　　职位名称:电子信息管理职位

　　科目类别:B

　　招考人数:1

　　招考对象:不限

　　学历要求:大专以上学历

　　学位要求:无

　　是否允许以学位证所列专业报考:不允许

　　专业要求:专科专业为：电子信息工程技术，应用电子技术，大数据技术与应用；本科专业为：电子信息工程，电子科学与技术，数据科学与大数据技术；研究生专业为：电子科学与技术（077400、080900），电子信息（085400），大数据技术与工程

　　性别要求:不限

　　政治面貌要求:不限

　　基层工作经历要求:大安市卫生健康局

　　其它资格条件要求:

　　最低服务年限要求:5年（含试用期）

　　体能测评或专业考试要求:无

　　体检标准:通用标准

　　备注:

　　部门性质:行政机关

　　网报时考生咨询电话（区号-xxxxxxxx）:0436-5232836

　　表来源:白城

　　招考年份:2022

　　市区:白城市

　　区县:大安市

　　公安:非公安岗

　　公安职位大类:非公安岗

　　公安区县:非公安岗

　　公安市区:非公安岗

　　招考对象:不限

　　2022吉林公务员职位分析：

　　2022吉林公务员常见报名问题：

　　1.报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位，如何理解?

　　《公务员录用规定》第二十条规定：报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位职位。

　　公务员法第七十四条规定：“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”

　　直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

　　备考试题：

　　[单选]

做好食品安全工作，必须坚持预防为主、关口前移。各地、各部门要继续加强食品安全风险监测，全面排查食品安全隐患。要及时发现和解决食品安全的苗头性、倾向性问题，切实把好食品安全的源头关、生产关、流通关和入口关，加强食品安全舆情管理，强化社会监督，健全长效机制，确保食品质量安全可靠，让广大人民群众吃得放心、吃得健康。
根据文意，以下不属于“预防措施”的一项是：

A . 加强食品安全舆情管理，强化社会监督，健全长效机制
B . 加强食品安全风险监测，全面排查食品安全隐患
C . 及时发现和解决食品安全的苗头性、倾向性问题
D . 把好食品安全的源头关、生产关、流通关和入口关

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　　参考答案：A

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　　[华图教育参考解析]：

第一步：判断题型------本题为词句理解题

第二步：分析题干
“加强食品安全舆情管理，强化社会监督，健全长效机制”，主要针对于已发生的食品安全事件的报告，并非“预防措施”。此题为选非题，所以当选。

第三步：分析选项
B选项：“加强食品安全风险监测，全面排查食品安全隐患”其中“加强监测，排查隐患”表明其是预防措施，此题为选非题，排除。。

C选项：“及时发现和解决食品安全的苗头性、倾向性问题”，其中“苗头、倾向”表明其是预防措施，此题为选非题，排除。

D选项：“切实把好食品安全的源头关、生产关、流通关和入口关”，其中“源头、以及食品的生产、流通等把关”均表明其是预防措施，此题为选非题，排除。

故本题选A。
【2011-吉林甲级-022/吉林乙级-022】

　　推荐信息：2022吉林公务员考试招考公告汇总

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