2015年鹤壁市淇县招聘中小学教师30人公告(2)

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　　三、考试

　　中小学及幼儿园教师招聘考试分笔试和面试

　　(一)笔试

　　1.笔试采取闭卷方式进行。笔试内容为教育理论(包括教育学、心理学、新课程理念、教育法律法规)和专业知识。笔试成绩满分100分。

　　2.考试科目

　　此次招聘笔试共两张试卷，场考试教育理论(包括教育学、心理学、新课程理念、教育法律法规)卷面分为100分，其成绩占笔试成绩的20%;第二场考试专业知识，卷面分为100分，其成绩占笔试成绩的80%。

　　(二)报考资格复审和面试

　　1.按照招聘岗位数1:2的比例，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加报考资格复审和面试确认人员，被确定参加报考资格复审和面试确认的人员名单及时间、地点在淇县人民政府网(http://www.qxzf.gov.cn/)公布。

　　2.参加报考资格复审和面试确认人员，需持本人有效身份证、毕业证(附学历证书电子注册备案表)、教师资格证、就业报到证等证件原件，进行报考资格复审和面试确认。确认合格者领取面试通知单。缺少上述材料或材料不实的，取消面试资格。逾期不参加报考资格复审和面试确认的，视为自动放弃面试资格。公告后自动放弃或因违法违纪被取消面试资格出现的空缺，不再递补。

　　3.面试办法：成立面试评审委员会。面试顺序以抽签方式确定。面试时间为每人15分钟，面试满分100分。采取模拟课堂形式讲课的方式(现场抽取试讲课题)。讲授课题按所报学科从我县中小学现行教材中确定。

　　实际参加面试的应试者人数形不成竞争的，应组织现有人员面试，应试者面试成绩低于60分者，不得进入体检。

　　(三)成绩计算及确定体检人员办法

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(所有成绩计算均精确到小数点后两位)。

　　体检人员的确定：按招聘岗位人数从高分到低分等额确定参加体检人员。末位考生总成绩出现并列时，按面试成绩由高到低确定参加体检人员,如面试成绩相同，则按学历层次由高到低确定参加体检人员。确定参加体检人员名单在淇县人民政府网(http://www.qxzf.gov.cn/)公布。体检名单确定后，如有中途退出或因违规违纪出现的空缺，不再递补。

　　四、体检和考察

　　体检按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行)》执行。体检费用由个人缴纳。

　　体检合格人员确定为考察对象，招教领导小组组织对其进行考察，考察按有关规定执行，同时收缴个人人事档案、就业报到证，进行档案审查(凡在规定时间内不能提交人事档案和就业报到证者，视为自动放弃)。

　　五、公示与聘用

　　考察合格者，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在淇县人民政府网(http://www.qxzf.gov.cn/)进行公示，公示期为7天，公示无异议者，办理相关聘用手续。

　　六、待遇

　　新聘用的人员实行试用期制度，试用期及工资待遇按国家有关规定执行。试用期满考核合格者办理正式聘用手续，考核不合格者取消聘用资格。

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