2022年河南省考招录职位表已发布

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2022年河南省考招录职位表已发布

　　河南人事考试网消息：2022年河南公务员考试公告已于2022年2月11日发布，2022年全省各级机关考试录用公务员7993名，其中从警察岗位招录1249名。网上报名时间为2022年2月18日至2月22日。考试时间为2022年3月26日至27日。华图老师为参加2022年河南公务员考试的各位考生整理了2022年河南公务员考试公告解读汇总，助力河南公务员考试,大家可收藏本页面(ctrl+d),以便随时关注2022年河南省最新公考信息。为你推荐>>河南公务员考试用书。

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　　(一)2022年河南省公务员考试职位表|职位查看|职位下载

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2022河南公务员考试职位表

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　　(二)2022年河南省考报考指南

　　问：普通高等院校在读的非2022年应届毕业生是否可以报考?

　　答：普通高等院校在读的非2022年应届毕业生不得报考，亦不得以之前取得的学历报考。

　　2022年毕业的定向生、委培生是否可以报考?

　　答：2022年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。

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　　(三)河南公务员考试课程推荐

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　　(四)河南公务员考试笔试备考练习题

　　 (单选题) 总量指标动态数列是将反映某种社会经济现象的一系列总量指标按时间先后顺序排列形成的数列，可分为两类:(1)时期数列:每个指标都表示社会经济现象在一定时期内发展过程的总量，各指标值可以相加，指标数值的大小与时期长短有直接关系;(2)时点数列:每个指标都表示社会经济现象在某一时点(时刻)上的数量，各指标值不能相加，指标数值大小和“时点间隔”长短没有直接关系，每个指标通常都是定期(间断)登记取得的。

　　根据上述定义，下列属于时点数列的是:

　　A.

　　B.

　　C.

　　D.

　　正确答案：B

　　统计

全站正确率：45%，易错项：C。

　　解析

　　第一步，看提问方式，本题属于选是题。

　　第二步，找关键信息。

　　多定义，考查时点数列，其关键信息为：

　　①每个指标都表示社会经济现象在某一时点(时刻)上的数量;

　　②各指标值不能相加;

　　③指标数值大小和“时点间隔”长短没有直接关系;

　　④每个指标通常都是定期(间断)登记取得的。

　　第三步，辨析选项。

　　A项：每项指标为每年的税收情况，是社会经济现象在某一时期内的总量，不符合关键信息①，2016年-2020年的税收情况是可以相加且指标值数值大小和“时期间隔”长短有直接关系，不符合关键信息②③，不符合定义;

　　B项：每项指标为每年年末这一时刻的员工人数，符合关键信息①，且各指标值不能加(任意年份年末员工数相加之后的数值无意义)，符合关键信息②，且从表格数据来看，该指标值大小和“时点间隔”长短没有直接关系，符合关键信息③，而每一年的员工人数都是定期(间断)登记取得的，符合关键信息④，符合定义;

　　C项：2021年1~5月某地区城镇私营单位就业人员月均工资可以相加并再进行平均从而得到的是某几个月的平均工资，不符合“各指标值不能相加”，不符合定义;

　　D项：2020年某地区各季度电动汽车生产产量可以相加，不符合“各指标值不能相加”，不符合定义。

　　因此，选择B选项。

　　考点

　　判断推理

　　定义判断

　　多定义

　　2022年国家公务员考试《行测》真题(副省级)(网友回忆)第93题、2022年国家公务员考试《行测》真题(行政执法)(网友回忆)第86题

“人生如果错了方向，停止就是进步”。人，总是很难改正自己的缺点，人，也总是很难发现自己的错误，有时，明知错了，却欲罢不能，一错再错，把握正确的方向，坚守自己的原则，世界上的诱惑很多，天上永远不会掉馅饼，不要因为贪图一时的快乐而付出惨痛的代价，如果发现错了，一定要止步。

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